Objetivo General: Conocer y aplicar los principios y fundamentos de las teorías de liderazgo orientadas al desarrollo del Capital humano en proyectos a nivel organizacional.

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Módulo Básico

Duración: 1 Mes.

  • Liderazgo y Administración por Objetivos.
  • Planeación y Asignación de Prioridades.
  • Asertividad.
  • Negociación para un Liderazgo Efectivo.

Módulo intermedio

Duración: 1 Mes.

  • Tipos y Soluciones de Problemas.
  • Equipos de Trabajo Efectivo.
  • Liderazgo y Poder.
  • Coaching.

Módulo Avanzado

Duración: 1 Mes.

  • Liderazgo Estratégico.
  • Habilidades del Coaching.
  • Planeación Estratégica.
  • Evaluación del Desempeño.
  • Administración del cambio.

Enfoque del Diplomado

Enfoque empresarial.

  • Se aprenderán técnicas de control, desarrollo y alcance de objetivos.
  • Desarrollar las habilidades de liderazgo.
  • Teorías sobre el tema según el diplomado de su interés.
  • Comprender el ambiente laboral o social que nos rodea con la finalidad de mejorar e incrementar beneficios no solo económicos si no personales.
  • Alcanzar los objetivos establecidos a través de técnicas y estrategias utilizados en el ambiente laboral.

Asesorías

  • No son presenciales, todo es en línea a través de la plataforma.
  • Si se requiere repetir un examen o tema se debe solicitar con asesor para mejorar la calificación y alcanzar un mayor promedio.
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